Foto: Reprodução
A CPFL Atende, empresa do Grupo CPFL Energia, anunciou a abertura de 25 vagas de telemarketing para atendimento aos clientes em diferentes canais, como voz, chat, WhatsApp, e-mail, vídeo e plataformas de reclamações.
As oportunidades são destinadas a homens e mulheres com ensino médio completo, idade acima de 18 anos e residência em Ourinhos. As inscrições ficam abertas até 3 de junho no link oficial do processo seletivo: PROCESSO SELETIVO-CPFL ATENDE
Benefícios oferecidos
Os profissionais contratados terão acesso ao pacote completo de benefícios do Grupo CPFL, incluindo:
⦁ Participação nos lucros (PLR)
⦁ Assistência médica e odontológica
⦁ Auxílio-alimentação e refeição
⦁ Vale-transporte
⦁ Seguro de vida
A empresa também mantém iniciativas de bem-estar, como apoio psicossocial, jurídico e financeiro gratuito, além do Wellhub, que oferece acesso a diversas atividades de autocuidado para corpo e mente.
Compromisso com a diversidade
A CPFL Atende reforça sua cultura inclusiva por meio do programa Nosso Jeito de Ser, que valoriza a diversidade e promove ações afirmativas. Entre elas, a reserva de vagas para ampliar a representatividade de mulheres, pessoas LGBTQIA+, pessoas com deficiência e negras em seus quadros.
Essas iniciativas fazem parte da estratégia da companhia para fortalecer uma cultura organizacional inclusiva. Mais informações estão disponíveis no Hub Diversidade (cpfl.com.br).
As oportunidades são destinadas a homens e mulheres com ensino médio completo, idade acima de 18 anos e residência em Ourinhos. As inscrições ficam abertas até 3 de junho no link oficial do processo seletivo: PROCESSO SELETIVO-CPFL ATENDE
Benefícios oferecidos
Os profissionais contratados terão acesso ao pacote completo de benefícios do Grupo CPFL, incluindo:
⦁ Participação nos lucros (PLR)
⦁ Assistência médica e odontológica
⦁ Auxílio-alimentação e refeição
⦁ Vale-transporte
⦁ Seguro de vida
A empresa também mantém iniciativas de bem-estar, como apoio psicossocial, jurídico e financeiro gratuito, além do Wellhub, que oferece acesso a diversas atividades de autocuidado para corpo e mente.
Compromisso com a diversidade
A CPFL Atende reforça sua cultura inclusiva por meio do programa Nosso Jeito de Ser, que valoriza a diversidade e promove ações afirmativas. Entre elas, a reserva de vagas para ampliar a representatividade de mulheres, pessoas LGBTQIA+, pessoas com deficiência e negras em seus quadros.
Essas iniciativas fazem parte da estratégia da companhia para fortalecer uma cultura organizacional inclusiva. Mais informações estão disponíveis no Hub Diversidade (cpfl.com.br).
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